公共工事の施工管理/未経験歓迎/官公庁からの案件が豊富

January 4, 2024
380000¥ - 500000¥ / month
申込終了: November 18, 2024
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仕事内容

仕事内容

土木・造園公共工事の施工管理業務をお任せ!都や区から依頼を受け、都内の公園の工事を施工していきます。

具体的な仕事内容

主に官公庁からいただく都内の公園や公共施設の施工案件を担当します。
実際に施工を手掛ける協力会社の職人さんとやり取りをしながら、業務を進めていきましょう!工事がない日は年間管理として、以前受注した街路樹などの維持や公園の管理作業サポートなども行います。

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主な仕事内容
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■現場の写真撮影
■安全、品質管理
■スケジュール管理
など、作成した施工計画書をもとに決まった工程で予定通りに工事が進められているかなどを管理。現場の写真撮影や安全・品質管理を行いながら納期通りに工事を進めていきます。帰社後は、現場で撮影した写真や書類の整理を行います。

*4カ月ほどで終了する案件から1年ほどかかる大規模な案件までさまざま。
*移動は基本的に社用車で行います。
*現場によっては直行直帰もOKです!

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多彩かつ安定した豊富な案件
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東京都や板橋区からの依頼を受け、都内の公園を中心に造成工事から公園の遊具の設置・樹木の剪定・植樹・道や施設の整備など、公園に関するあらゆる工事を幅広く手掛けています。官公庁の案件がほとんどなので安定性は抜群。当社は、徹底的に品質にこだわった管理業務に力を入れているため、その品質が高く評価され、工事の発注機関から数多くの表彰をいただいています!

*都内の有名な公園も数多く手掛けた実績あり!
*基本的に、1人1案件を担当。
*案件によっては複数名で現場を管理することも。

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地域貢献性の高い仕事で人々の暮らしを支える
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自らが手掛けた公園で子供達が遊んでいる姿を見かけたり、将来的にはその子供が遊んでいる姿を目にしたり、そしてさらにその子供が…と何十年も形に残る数々の公園を手掛けることができます。「多くの人が過ごす憩いの場をつくり、人々の豊かな暮らしを支える。」そんな地域貢献性の高いお仕事に挑戦してみませんか?

チーム組織構成

\現在6名の施工管理が活躍中/
他部署のメンバーともコミュニケーションを大切にし、協力しながら業務を進めています。未経験の方でもしっかりとサポートさせていただくのでご安心ください♪

対象となる方

【職種未経験歓迎/業種未経験歓迎/第二新卒歓迎】★高卒以上★要普通自動車or中型免許★サポート充実

□■必須条件□■
◎高卒以上
◎職種未経験歓迎
◎業種未経験歓迎
◎第二新卒歓迎
◎普通自動車免許(MT)または中型免許
┗※3t車を運転します
#社会人経験10年以上の方も歓迎!

□■歓迎条件□■
・公共工事の施工管理経験
・造園施工管理技士または土木施工管理技士

▼このような方はぜひご応募ください!▼
・コミュニケーションを大切にできる方
・状況に応じて臨機応変に対応できる方
・責任感を持って業務に取り組める方
・仕事とプライベートの両立を叶えたいという方

勤務地★転勤なし
★案件により直行直帰もOK!

◇本社◇
東京都板橋区大和町3番11号
┗都営三田線「板橋本町」駅より徒歩5分
┗東武東上線「中板橋」駅より徒歩10分

勤務地一覧(1件)を見る

勤務時間

8:00~17:30(所定労働時間8時間/休憩1.5時間)

雇用形態
正社員
試用期間3カ月

≪経験者の場合≫
※期間中は月給30万円以上
※そのほか待遇に変更ありません

≪未経験の場合≫
※期間中は月給23万円以上
※そのほか待遇に変更ありません

給与

≪経験者の場合≫
月給38万円以上+賞与年2回
※保有資格・経験を考慮のうえ、優遇します

・2級土木施工管理技士:月給38万円以上
・2級造園施工管理技士:月給38万円以上
・2級造園および土木施工管理技士:月給39万円以上
・1級土木施工管理技士:月給40万円以上
・1級造園施工管理技士:月給40万円以上
・1級造園および土木施工管理技士:月給43万円以上
※月給には一律支給の職務手当・通信費を含みます

≪未経験の場合≫
月給25万円以上+賞与年2回

賞与
年2回※勤続1年経過後
昇給
年1回※勤続1年経過後
入社時の想定年収

年収500万円以上

社員の年収例
年収600万円(入社2年目|40歳:月給44万円+賞与年2回)

年収890万円(入社17年目|60歳:月給67万円+賞与年2回)

待遇・福利厚生
各種制度

●社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
●交通費全額支給
●財形貯蓄制度
●退職金共済加入
●報奨金
●再雇用制度(※定年:一律65歳)
●作業服無償貸与(上着・ズボン)
●社用車貸与
●時間外手当
●資格手当

休日・休暇
年間休日

120日

休日・休暇

■完全週休2日制

(土・日)

■祝日休み

■年末年始休暇
(12/29~1/3)

■夏季休暇
(有給休暇5日間の計画的付与)

■有給休暇