建築施工管理職／最低月給50万円以上／転勤なし／土日祝休

建築工事の施工計画から現場の工程・原価管理、品質管理、安全管理等、工事全体の進行の管理や監督

具体的な仕事内容

SRC造のマンション施工をお任せします。
・施工計画や人員計画などの進捗管理
・材料費や人件費などの原価管理
・施工図の作成から修正チェック等の品質管理
・安全管理
・現場関係者のフォローや監督、指導　など

【社員ファーストの働きやすさ】
・現場近くに現場事務所を設置し、直行直帰とすることで、無駄な移動時間を省いています。
・現場配置人数が2-3名のため、業務分担しやすい環境です。
・会議は、Web会議を利用し、移動時間を無くすようにしています。
・社員1人にパソコン1台、携帯電話1台支給しています。
【建設現場について】
・東京23区内を中心に駅徒歩10分圏内
・平均工期1年程度
・RC造5階～10階程度のマンション（※S造・木造もあり）
・現場配属後は直行直帰可

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POINT◆
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◇設計施工案件が増加しているため、設計、予算組み、最適な工法、予算配分など、自分の裁量で決めることができます。

※入社後の職種変更なし

チーム組織構成

施工管理部：18名

【超歓迎】1級建築施工管理技士／建築施工管理のご経験をお持ちの方

【必須条件】
建築施工管理経験

【超歓迎】
1級建築施工管理技士

※学歴不問

アクセス：つくばエクスプレス「八潮駅」徒歩11分
※所属は埼玉支店となります。

勤務地一覧（3件）を見る

8:00～17:00（所定労働時間8時間　休憩60分）

平均残業時間

月25時間程度

正社員

試用期間：3カ月
※期間中の待遇に変更はありません

月給50万円～71万円(固定残業代・一律手当含む)
※経験・スキル・年齢などを考慮し、決定いたします
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず30時間分を、月9万5000円支給
上記を超える時間外労働分は追加で支給

賞与

年2回（7月・12月／昨年度実績2カ月分）

昇給

年1回（4月）

入社時の想定年収

年収700万円～1000万円

各種制度

■交通費（全額支給）
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■時間外手当（固定残業の超過分を追加支給）
■住宅補助（最大3万円／月）※条件あり
■家族・扶養手当（配偶者：7,000円／月　子：1人あたり3,000円／月）
■資格手当
└一級建築士・1級建築施工管理技士：1万5,000円／月
└二級建築士・2級建築施工管理技士：1万円／月
└宅地建物取引士：月7,000円／月
■資格取得支援制度
└建築施工管理技士の資格支援制度として、専門学校授業料の補助あり
■退職金あり
■引っ越し補助（上京する際の旅費・交通費全額支給、冷蔵庫・洗濯機・寝具支給）※条件あり
■帰省手当※条件あり

年間休日

120日

休日・休暇

■完全週休2日制

■祝日休み

■年末年始休暇

■GW休暇

■夏季休暇
（3日）

■慶弔休暇

■有給休暇
（10日～）